1、建立安全管理標準并落實 
　  通過建立安全生產責任制，制定安全管理制度和操作規(guī)程，排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源，建立預防機制，規(guī)范生產行為，使各生產環(huán)節(jié)符合有關安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范的要求，人、機、物、環(huán)處于良好的生產狀態(tài)，并持續(xù)改進，不斷加強企業(yè)安全生產規(guī)范化建設。安全管理工作是企業(yè)的基礎工作，是全員、全天候、全過程、全方位的工作。 
 

安全標語：落實安全規(guī)章制度強化安全防范措施，規(guī)范安全生產管理建立安全長效機制！ 
 

2、一切事故都是可以預防的； 
　  所有安全事故都是可以預防的。任何作業(yè)活動都存在風險，如果每個環(huán)節(jié)都能科學、理性、細致入微，風險是可以被認知的，控制措施得當就不會升級到事故。安全管理工作要善于從實際中發(fā)現(xiàn)規(guī)律、總結經驗、捋清思路、科學應對，通過前期預防、過程控制、應急處置，避免事故是完全可以避免的。 

安全標語：人人講安全時時想安全處處要安全  
 

3、發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除 
     安全隱患是可以控制的，如發(fā)現(xiàn)任何不安全因素，必須立即糾正。要做到這一點，就要切實加強監(jiān)督檢查和操作過程控制，堅持做到生產過程的每一步操作都要有監(jiān)督、有確認、有記錄。安全管理沒有捷徑、不能圖省事、貪便利，更不能隨意更改既定的操作規(guī)程，將員工行為置于嚴格的受控管理之中，只有這樣才能隨時發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時予以糾正。 
 

安全標語：隱患險于明火防范勝于救災責任重于泰山  
 

4、安全管理需要不斷的培訓、學習和宣貫 
     不斷規(guī)范、組織員工接受嚴格的安全培訓、學習。注重管理人員提升對安全環(huán)保管理能力和處理復雜情況的能力培訓；注重專職安環(huán)人員業(yè)務能力、監(jiān)管水平的培訓；注重基層班組長和關鍵崗位生產技術骨干操作規(guī)程、行為規(guī)范和應急反應能力的培訓；注重全員崗位技能、安全意識的學習和培訓。 

安全標語：你快樂所以我快樂，你安全所以我安心  
 

5、安全管理全員參與，安全管理再嚴也不過分，安全管理誰管都不越權
     員工的參與是安全管理的關鍵也是導向結果，安全系統(tǒng)以人為主體，安全工作的開展就要以人為本，以人的生命健康為本。“嚴是愛、松是害”，安全管理要嚴抓細管、一絲不茍、鐵面無私、獎懲分明，一次漫不經心的馬虎，一次小小的遷就，可能就為一起事故埋下了禍根。在安全管理上，除了各級管理人員，更需要廣大職工的全員參與，及時發(fā)現(xiàn)并阻止他人的違章行為，及時發(fā)現(xiàn)并消除身邊的安全隱患、立足崗位多提合理化建議，是每名職工的安全職責。

安全標語：一人把關一處安眾人把關穩(wěn)如山  
 

6、檢查不出問題就是最大的問題 
     安全檢查是為了及時發(fā)現(xiàn)問題、消除隱患、堵塞安全生產漏洞，從而預防事故的的發(fā)生，提高企業(yè)安全管理水平，實現(xiàn)安全生產。企業(yè)安全工作做的再好，也會有疏漏之處，或多或少都存在這樣或那樣的安全隱患，安全檢查缺乏認真負責的態(tài)度，抱著敷衍了事、走形式、完任務的心態(tài)，再加上專業(yè)水平欠缺，就不能及時發(fā)現(xiàn)生產崗位存在的隱患和管理中存在的問題和不足，就無從談起消除事故隱患和查漏補缺，也就失去了安全檢查的意義，長久下去必將出現(xiàn)安全生產事故。對于在安全檢查過程中沒有及時發(fā)現(xiàn)問題，并因此而出現(xiàn)安全生產事故的，安全檢查人員應承擔一定的安全檢查責任。 
 

安全標語：安全來自警惕事故源于麻痹態(tài)度決定結果  
 

7、安全文化和安全氛圍是安全管理的種子 
     讓“安全優(yōu)先”這一理念融入全體員工的血液和行動。契合公司發(fā)展和生產實際的安全文化和安全氛圍就像一粒種子，種在每一位員工的心靈深處才能開出一朵朵美麗的“安全花”、結出一枚枚甜美的“安全果。” 
 

安全標語：營造安全氛圍創(chuàng)建安全環(huán)境弘揚安全文化規(guī)范安全行為  
 

8、安全就是效益 
     安全出效率、效率出效益。良好的安全等于良好的業(yè)績，安全操作就是效益的保障，安全操作可以避免事故的發(fā)生，可以避免人身傷害，避免個人、公司不受損失。 
 

安全標語：安全是大的節(jié)約事故是大的浪費